2020-003-06 - Nabór : Referent ds. planowania przestrzennego w Referacie Inwestycji, Planowania Przestrzennego i Gospodarki Gruntami - wyniki

Informacja o wynikach naboru

 przeprowadzonego w Urzędzie Gminy Hajnówka

na stanowisko – referenta w referacie Inwestycji, Planowania Przestrzennego i Gospodarki Gruntami

 

 

             Na podstawie art. 15 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. z 2019r. poz. 1282 ) informuję, że w wyniku zakończenia procedury naboru na w/w stanowisko zastał wybrany

 

 

 Pan Jarosław Dunda zam. Hajnówka

 

 

Uzasadnienie:

 

 

Kandydat na podstawie rozmowy kwalifikacyjnej wykazała się wystarczającą znajomością przepisów prawa z zakresu ustaw: o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko oraz znajomością Kodeksu Postępowania Administracyjnego. Pan Jarosław Dunda dał się poznać jako osoba spełniająca wymogi określone na stanowisku referenta, zarówno w zakresie pracy biurowej jak też merytorycznego przygotowania do realizacji zadań, które będą wykonywane na wyżej wymienionym stanowisku.

 

Wójt

mgr Lucyna Smoktunowicz



WÓJT GMINY HAJNÓWKA

ogłasza

nabór na wolne stanowisko pracy :


Referent ds. planowania przestrzennego

w Referacie Inwestycji, Planowania Przestrzennego i Gospodarki Gruntami

Urzędu Gminy Hajnówka

 

  1. Wymagania niezbędne:
  1. ma obywatelstwo polskie
  2. wykształcenie: wskazane wyższe dzienne w zakresie architektury, urbanistyki, gospodarki przestrzennej lub ukończone studia podyplomowe w zakresie planowania przestrzennego, urbanistyki, gospodarki przestrzennej. Dopuszcza się inne wykształcenie wyższe.
  3. staż pracy - wskazany odbyty staż pracy w tym w administracji samorządowej lub rządowej.
  4. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych,
  5. posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
  6. posiadanie minimum prawa jazdy kat. B
  7. nie była prawomocnie skazana za przestępstwa umyślne,
  8. cieszy się nieposzlakowaną opinią, posiada umiejętność współpracy z ludźmi w tym z interesantami, zdolność do szybkiego przedkładania projektów rozwiązań organizacyjnych przełożonym, komunikatywność, wysoka kultura osobista, dokładność.
  9. dobra znajomość następujących przepisów: ustawy z dnia 14 czerwca 1960r. Kodeks postępowania administracyjnego (tekst jednolity z 2018r. poz. 2096); ustawa z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz.U.2019 poz. 506 j.t.), ustawa z dnia 27 marca 2003 o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym (Dz.U. z 2018r. poz. 1945 z późn. zm.), ustawy z dnia 3 października 2008 o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko (Dz. U. z 2018 r. poz. 2081 z późn. zm.) wraz ze wszystkimi obowiązującymi rozporządzeniami wykonawczymi.

 

  1. Wymagania dodatkowe:
  1. umiejętność obsługi komputera i programów użytkowych,
  2. znajomość pracy biurowej.

 

  1. Warunki pracy:

Praca administracyjno-biurowa z obsługą komputera wykonywana w siedzibie Urzędu Gminy Hajnówka ul. A. Zina 1, 17-200 Hajnówka, tel. (85) 682-25-00.

 

Stanowisko pracy znajduje się w lokalu biurowym zlokalizowanym na I piętrze budynku administracyjnego Urzędu, wyposażonym w meble i niezbędne urządzenia do pracy. Budynek posiada podjazd dla osób niepełnosprawnych, nie posiada natomiast windy do przemieszczania się pomiędzy kondygnacjami. Praca wymagająca poruszania się na terenie budynku, poza budynkiem w granicach administracyjnych gminy Hajnówka oraz realizacji poleceń przełożonych do wyjazdu służbowego.

 

Wymiar czasu pracy: pełny etat

 

Początek zatrudnienia : marzec 2020r.

 

  1. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Hajnówka, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

 

  1. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: zadania główne:

 

I.   W zakresie spraw ogólnych:

  1. Wykonywanie uchwał Rady Gminy oraz realizacja wniosków Komisji Rady w zakresie realizowanych zadań.
  2. Opracowywanie materiałów do uchwalenia budżetu oraz sprawozdań z realizacji budżetu w zakresie realizowanych zadań niezbędnych dla Rady Gminy.
  3. Przestrzeganie przepisów bhp i p/poż.
  4. Podejmowanie działań na rzecz poprawy obsługi interesantów, doskonalenie metod i form pracy urzędu.
  5. Przestrzeganie Regulaminu Pracy Urzędu Gminy Hajnówka.
  6. Przestrzeganie zasad wynikających z ustawy o ochronie informacji niejawnych.
  7. Realizowanie zadań z zakresu obrony cywilnej, spraw obronnych i zarządzania kryzysowego.
  8. Przestrzeganie zasad wynikających z ustawy o ochronie danych osobowych,
  9. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na wnioski dotyczące udzielenia informacji publicznej w zakresie prowadzonych spraw.
  10. Przekazywanie pracownikowi prowadzącemu BIP informacji niezbędnych do ich zamieszczenia.
  11. Przygotowywanie projektów odpowiedzi na skargi i wnioski wnoszone do Urzędu Gminy w zakresie prowadzonych spraw.

 

II.   W zakresie ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym

 

Realizacja zadań wynikających z ustawy z dnia 27 marca 2003r. o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym (t.j. Dz.U. z 2018r. poz. 1945 z późn. zm.),

 

III.   W zakresie ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko

 

Realizacja zadań wynikających z ustawy z dnia 3 października 2008 o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko (Dz. U. z 2018 r. poz. 2081 z późn. zm.)

 

IV.   Przygotowanie, realizacja i nadzór nad prowadzeniem inwestycji gminnych i remontów w zakresie: urządzeń infrastruktury technicznej, dróg i obiektów użyteczności publicznych.

V.    Prowadzenie spraw związanych z zakresu utrzymania gminnych obiektów użyteczności publicznej w tym: książek obiektów i przeglądów okresowych.

VI.    Współdziałanie z jednostkami zarządzającymi drogami wojewódzkimi i powiatowymi w zakresie przebudowy i utrzymania tych dróg.

 

VII.   Sprawowanie nadzoru nad przygotowaniem, realizacją i rozliczeniem zadań realizowanych w ramach funduszu sołeckiego.

 

VIII.   Sprawdzanie faktur i rachunków pod względem merytorycznym w zakresie prowadzonych spraw.

 

IX.    W zakresie obsługi gospodarczej urzędu:

  1. utrzymanie w należytym stanie technicznym pojazdów samochodowych i maszyn stanowiących własność gminy, w tym wykonywanie napraw i remontów,
  2. rozliczanie zużycia paliwa i materiałów eksploatacyjnych,
  3. współdziałanie z referatami w zakresie ubezpieczenia środków transportu będących w dyspozycji Urzędu,
  4. organizowanie przeglądów okresowych oraz remontów kapitalnych taboru samochodowego,

 

X.   Wykonywanie innych czynności zleconych przez Wójta Gminy i Kierownika Referatu.

 

  1. Wymagane dokumenty

  1. list motywacyjny,
  2. życiorys (curriculum vitae),
  3. kserokopie świadectw pracy,
  4. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  5. kserokopie zaświadczeń i certyfikatów o ukończonych kursach, szkoleniach,
  6. oryginał kwestionariusza osobowego,
  7. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
  8. oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,
  9. oświadczenie kandydata zawierającego klauzulę :„ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawa z dnia 10 maja 2018r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2019r., poz. 1781 z późń. zm.), ustawy o pracownikach samorządowych ( Dz.U. z 2019r. poz. 1282 t.j.) ”.

 

 

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Gminy (pokój Nr 32), pocztą elektroniczną na adres gmina@gmina-hajnowka.pl w przypadku posiadanych uprawnień do podpisu elektronicznego lub pocztą na adres Urzędu Gminy Hajnówka ul. A. Zina 1, 17-200 Hajnówka z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko-Referent ds. planowania przestrzennego” w terminie do dnia 27 luty 2020r. do godz.12:00. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy Hajnówka po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

 

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Gminy Hajnówka --> Strona główna / Nabór na wolne stanowiska pracy oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Gminy Hajnówka.

 

 

Wójt Gminy Hajnówka

 

mgr Lucyna Smoktunowicz

 

 

Hajnówka, dnia 12 luty 2020r.

 

 

Metryka strony

Udostępniający: Urząd Gminy Hajnówka

Wytwarzający/odpowiadający: Sekretarz Gminy

Data wytworzenia: 2020-02-12

Wprowadzający: Katarzyna Hajduk

Modyfikujący: Katarzyna Hajduk

Data modyfikacji: 2020-03-08

Opublikował: Katarzyna Hajduk

Data publikacji: 2020-02-12